Vi inleder helgen med den otroligt glada nyheten att Human Capital är finalist i två kategorier i Recruitment Awards 2026 som arrangeras av Branschen.se. I hård konkurrens med över 600 nominerade har den oberoende juryn utsett oss till en av fem finalister i kategorierna Årets Exectiutve searchföretag samt Årets Interimsföretag.
Juryns motivering: Årets Executive searchföretag
”Human Capital kännetecknas av ett analytiskt, förtroendebaserat och rådgivande arbetssätt där varje uppdrag utformas med stor hänsyn till organisationens styrmodell, kontext och långsiktiga behov. Arbetet präglas av metodisk noggrannhet, hög integritet och en tydlig ambition att bidra till hållbara ledarlösningar snarare än kortsiktiga tillsättningar.
Särskilt utmärkande är den starka positionen inom offentlig sektor, där förståelsen för politiskt styrda organisationer, samhällsuppdrag och komplexa intressentmiljöer är central. Kombinationen av struktur, omdöme och erfarenhet gör denna aktör till en efterfrågad partner i chefsrekryteringar där kraven på legitimitet och förtroende är höga”
Juryns motivering: Årets Interimsföretag
”Human Capital har etablerat sig som en tydligt nischad interimsaktör inom ekonomi, bank och försäkring samt offentlig sektor. Genom djup branschförståelse och ett starkt chefsnätverk har bolaget byggt långsiktigt förtroende hos både uppdragsgivare och konsulter.
Under 2025 har Human Capital visat en imponerande tillväxt, vilket vittnar om en skalbar modell där kvalitet och specialistkompetens går hand i hand. För sin tydliga positionering och sin förmåga att kombinera nätverk, expertis och tillväxt är Human Capital en finalist i kategorin Årets Interimsföretag”
”Vi är oerhört glada och stolta över att vara dubbel finalist! Sedan jag tillträdde som vd har jag gång på gång imponerats av den otroligt höga kompetens våra rekryteringskonsulter, business managers och legitimerade psykologer besitter. Med vår djupa kunskap inom beteendevetenskap och psykologi, kombinerat med ett starkt nationellt nätverk och en genuin förståelse för både privat och offentlig sektors komplexa behov, har vi skapat en position som verkligen gör skillnad.
Att stå som finalister inom både Executive search och Interim är ett otroligt starkt kvitto på det fina arbete som dagligen görs av alla medarbetare på Human Capital. Jag vill rikta ett stort tack till mitt fantastiska team, våra kunder och alla kandidater vi samarbetar med. Den här framgången är er, och den inspirerar oss att fortsätta höja kvaliteten i allt vi gör” säger Milena Sohlén, vd på Human Capital.
Vinnarna koras under galan på Hamburger Börs den 19 mars 2026.
Att hitta rätt ledare kräver en noggrann och diskret search-process. Med 25 års erfarenhet, anpassade strategier och innovativa metoder säkerställer vi att ni når de bästa kandidaterna.
Att rekrytera specialister kan vara minst lika utmanande som att hitta rätt chef. Vi kartlägger era behov, identifierar rätt kandidater med träffsäkra processer och når dem genom vårt omfattande nätverk.
När behovet är akut och ni snabbt behöver en erfaren chef eller specialist. Vi säkerställer en träffsäker matchning genom kvalitetssäkrade processer och ett starkt nätverk inom både privat som offentlig sektor.
Fördjupade personbedömningar av legitimerade psykologer med fokus på process, kompetens och erfarenhet. Genom vår expertis möjliggör vi säkerhetsbedömningar för att identifiera och hantera mänskliga riskfaktorer.
