Human Capital erbjuder

personbedömning och second opinion

Human Capital erbjuder personbedömningar och second opinion

Human Capital har lång erfarenhet av att bedöma ledare och specialister på olika nivåer. Våra metoder bygger på kvalitetssäkrade testverktyg, djupintervjuer och professionell analys och genomförs av vårt team med certifierade assessment-konsulter och legitimerade psykologer. Allt med målet att ge en tydlig bild av kandidatens beteenden, potential och vad som krävs för att lyckas i rollen.

Vad kan ni förvänta er?

I en snabbt föränderlig affärsmiljö är det avgörande att rekrytera rätt ledare. Man vill anställa personer som inte bara presterar i dag utan även driver organisationen framåt på lång sikt.

  • Minskar risken för kostsamma felrekryteringar
  • Identifierar kandidatens styrkor, utvecklingsområden och drivkrafter
  • Skapar förståelse för hur kandidaten agerar i utmanande situationer
  • Utgör ett värdefullt underlag för framtida onboarding, coachning och utveckling

Vilka områden genomför Human Capital personbedömningar inom?

  • Stat, region och kommun
  • Bank och finans
  • Försäkring
  • Ekonomi och HR

Ta hjälp av våra experter

Jessica Henriksson

Jessica Henriksson
Head of Assessment & Leadership Services | Leg. psykolog

+46 (0)70-444 74 01
Skicka e-post

Paniz Samsami

Paniz Samsami
Seniorkonsult | Leg. psykolog

+46 (0)76-230 20 20
Skicka e-post

Rebecka Schüller

Rebecka Schüller
Seniorkonsult | Leg. psykolog

Skicka e-post

Lina Tengland

Lina Tengland
Seniorkonsult | Leg. psykolog

+46 (0)70-743 90 44
Skicka e-post

Anna Johnson

Anna Johnson
Seniorkonsult | Leg. psykolog

Skicka e-post

Johan Östlin

Johan Östlin
Seniorkonsult | Leg. psykolog

Skicka e-post

Malin Holmström

Malin Holmström
Seniorkonsult | Leg. psykolog

+46 (0)70-698 82 03
Skicka e-post

Så stöttar Human Capital er genom processen

Human Capital har lång erfarenhet av att bedöma ledare och specialister på olika nivåer. Våra metoder bygger på kvalitetssäkrade testverktyg, djupintervjuer och professionell analys och genomförs av vårt team med certifierade assessment-konsulter och legitimerade psykologer.

  1. Formalisering av uppdrag med syfte och omfattning
  2. Testning
  3. Djupintervjuer
  4. Återkoppling till kund
Vill du veta mer om hur en personbedömning går till?

Behöver ni hjälp med personbedömning och second opinion?

Hör av dig till oss om du behöver hjälp med personbedömning eller second opinion. Vi är bara ett telefonsamtal eller meddelande bort.

Namn(Obligatoriskt)
Stefan Otterbeck
Stefan Otterbeck

”Framgång skapas av människor med kompetens, ambition och drivkraft. Vi hjälper er att hitta dem.”

- Stefan Otterbeck, seniorkonsult Human Capital


Nätverk och insikter

Möt vår medarbetare Emma Nguyen

Möt vår medarbetare Emma Nguyen

  • 11 september, 2026
Vi är glada att välkomna Emma Nguyen som Marknadskoordinator till Human Capital. Med en bakgrund inom marknadsföring och erfarenhet från både marknads- och kundnära roller stärker hon vårt team med sitt engagemang, sin kreativitet och sin förmåga att skapa relevant kommunikation som bidrar till att utveckla vårt varumärke och vår marknadsnärvaro.
Läs mer
Möt vår medarbetare Lovisa Hagberg

Möt vår medarbetare Lovisa Hagberg

  • 11 september, 2026
Vi är glada att välkomna Lovisa Hagberg som Researcher till Human Capital. Med en bakgrund inom Executive Search och erfarenhet från både konsultverksamhet och snabbväxande bolag stärker hon vårt interimteam med sin nyfikenhet, sitt driv och sin förmåga att identifiera rätt kompetens för varje uppdrag.
Läs mer
Emelie Jansson - Interim jurist

Emelie Jansson - Interim jurist

  • 7 september, 2026

Juridisk expertis, lyhördhet och hållbara arbetssätt. Det beskriver Emelie Janssons sätt att skapa värde i rollen som interim jurist.

Läs mer
Visa alla

Det här gör Human Capital inom interim och konsult

Human Capital erbjuder