Nätverk & insikter
Här hittar du aktuella nyheter, event och händelser från Human Capital.
Här hittar du aktuella nyheter, event och händelser från Human Capital.



Juridisk expertis, lyhördhet och hållbara arbetssätt. Det beskriver Emelie Janssons sätt att skapa värde i rollen som interim jurist.
Läs mer


Victoria Bengtsson tillträdde som kommunchef i Hylte i maj och möttes av starkt engagemang och gemenskap. Här delar hon sina första intryck och tankar om vägen framåt.
Läs mer
Efter 25 år inom Higab, senast som ekonomi- och inköpschef samt tillförordnad vd, kliver Fredrik Setterberg nu in i rollen som VD. Steget är en naturlig fortsättning i ett bolag han känner utan och innan, men samtidigt början på ett nytt kapitel med ett tydligt fokus på långsiktighet, hållbar utveckling och Göteborgs kulturarv.
Läs mer
I många svenska kommuner pågår just nu en omställning från traditionella, hierarkiska organisationer till mer tillitsbaserade arbetssätt. Det kräver chefer som kan vara förebilder, skapa samarbete över gränser och bygga en kultur där människor vågar ta initiativ. Men hur kan det se ut i praktiken när en chef tränar på funktionellt ledarskap för att uppnå psykologisk trygghet?
Läs artikeln här »
Läs mer
Det är tre områden som Alexandra Stråberg, chefsekonom på Länsförsäkringar, tycker att vi bör hålla ett extra öga på under hösten. Det handlar om golf, en pjäs och en låt.
Läs hela intervjun här »
Läs mer
Som interimskonsult via Human Capital har Ulrika varit på uppdrag i Mölndals stad – nu senast året i rollen som verksamhetsutvecklare på samhällsbyggnadsförvaltningen. Hennes uppdrag har nyligen förlängts, och vi passade på att prata med henne om det fortsatta förtroendet, samarbetet med Human Capital och vad som driver henne i rollen som konsult.
Läs hela intervjun här »
Läs mer
Sedan några månader tillbaka är Susheela Stengård och Hanna Kraft plats som konsulter hos energibolaget OX2. I sitt gemensamma uppdrag genom Human Capital bygger de upp en ny TA-funktion (Talent Acquisition). Vi har pratat med dem om deras första intryck, vad de tar med sig från tidigare erfarenheter och vad som gör uppdraget så spännande.
Läs hela intervjun här »
Läs mer
EU:s lönetransparensdirektiv syftar till att skapa rättvisare löner och stärka jämställdheten på arbetsmarknaden. Men vad innebär det i praktiken för arbetsgivare? Vilka utmaningar kan uppstå – och hur kan företag förbereda sig? Maria Ullerfors är expert på att förbereda organisationer för framtida krav på lönetransparens, och ingår i Human Capitals konsultnätverk. I den här intervjun reder Maria ut direktivets krav, konsekvenser och möjligheter. Och ger sina fem bästa tips för hur organisationer lyckas med implementeringen.
Läs hela intervjun här »
Läs mer